Начало
В августе 1975 года указом Министерства среднего машиностроения в городе Сортавала КАССР на базе Товарковского карьероуправления Минсредмаша было создано новое предприятие - «Сортавальский филиал Товарковского карьероуправления» по производству строительного щебня из гранита.
22 марта 1991 года предприятию было присвоено новое название - «Сортавальский
дробильно-сортировочный завод». С апреля 2012 года ООО «Сортавальский ДСЗ» вхо-
дит в состав АО «Национальная нерудная компания», крупнейшего в России производителя
гранитного щебня.
Продукция
На сегодняшний день предприятие производит широкий ассортимент высококачественной нерудной продукции. А именно, щебень, песок из отсевов дробления, щпс. За годы работы месторождение гранита превратилось в полномасштабный карьер внушительного размера, где добывают гранит. Для добычи пользуются буровзрывным методом,в результате которого порода измельчается до фракций.
Затем гидравлическими экскаваторами грузится в самосвал и доставляется для дальнейшей переработки на фабрику.
Сегодня предприятие работает стабильно.
Основная доля отгрузок - это балластный щебень фракции 25-60, который обеспечивает надежность и долговечность железнодорожных путей. Если за 5 месяцев прошлого года было отгружено 90 тыс. тонн этого щебня, то за 5 месяцев 2025 года уже 140.Все процессы на предприятии ориентированы на максимальный выпуск и отгрузку этого щебня.
Если раньше продукция накапливалась на складах, то теперь все что производится, уходит «с колес».
Сегодня предприятию удается не только сохранить объемы, темпы, но и увеличивать их.
Львиная доля отгрузки доставляется железнодорожным транспортом, по которому продукция в основном уходит на территорию Центрального федерального округа.
В центре России есть высокая потребность в качественном строительном материале, в том числе и в таком как гранит карьера «Кирьявалахти».
Коллектив
Сегодня на предприятии работает 125 человек. Это жители Сортавала и близлежащих поселков. Компания заботится о каждом сотруднике, обеспечивая комфортные условия труда.
За первые 4 месяца этого года заработная плата работников выросла на 6 % по сравнению
с прошлым годом. Помимо зарплаты очень важны и бытовые условия, поэтому на заводе сделан капитальный ремонт в санитарно-бытовых помещениях, где рабочие могут принять душ, переодеться. Также на территории предприятия есть бытовые помещения, в которых сотрудники
принимают пищу, отдыхают.
В лучших производственных традициях на предприятии ежегодно обновляется Доска почета, на которой представлены лучшие работники завода.
Вакансии
На заводе сегодня имеются вакансии водителей карьерных самосвалов БелАЗ. Профессия эта высококвалифицированная и требует наличия отдельной категории водительских прав.
Тот, кто уже работает на производстве, может принять участие в Программе повышения квалификации, что позволяет сотруднику усовершенствовать умения и знания, повысить свой уровень образования.
На предприятии проходят практику студенты Сортавальского колледжа. Благодаря чему молодые люди могут увидеть технологию производства, понять специфику работы.
Также для студентов и школьников ежегодно проводятся экскурсии на производство.
Династии
Здесь за многие годы появилось немало трудовых династий, которыми предприятие
может гордиться.
Это семьи:
Поляковых: мама Елена и сын Валерий; Гончаровых: мама Ирина и сын Кирилл;
Федотовых: мама Людмила и сын Антон; Головатюк: отец Эдуард и сын Андрей.
Это муж и жена: Колесовы,Белоголовы, Савушкины и Стирины.
Фотография
В холле главного здания завода размещена фотография участника СВО. Это сотрудник
завода Валентин Дударев, который до мобилизации работал машинистом экскаватора.
Валентин добровольно ушел в зону СВО еще до мобилизации. Сейчас, после тяжелого
ранения, он находится на лечении в госпитале.
За отвагу,мужество и спасение жизни бойцов Валентин награжден Георгиевским крестом. Конеч-
но, весь коллектив гордится Валентином!
В этом году ООО «Сортавальскому дробильно-сортировочному заводу» исполняется 50 лет. Присоединяемся к поздравлениям и желаем коллективу успешного и плодотворного труда!
В подготовке материала использована статья газеты «Ладога» №23 от 06.06.2025 года, автор Виктория Захарова
